Tähelepanu! Artikkel on enam kui 5 aastat vana ning kuulub väljaande digitaalsesse arhiivi. Väljaanne ei uuenda ega kaasajasta arhiveeritud sisu, mistõttu võib olla vajalik kaasaegsete allikatega tutvumine
Pea kõik finantsjuhid maadlevad sama probleemiga
Finantsuudised küsis Eesti suurimate ettevõtete finantsjuhtidelt, mis on nende fookuses ja töölaual sel aastal ning milliste väljakutsetega rinda pistavad.
Vasakult: Marko Kaha Orklast, Marit Vooremäe Tallinna Kaubamaja Grupist, Kristiina Truuverk Adcashist ja Marko Raid Tallinna Sadamast Foto: Ergo Sander
Tundub, et nii tööjõupuuduse tõttu kui ka teistel põhjustel efektiivsuse otsingutel on eri sektorite ettevõtete lähiaastate eesmärk üpris sarnane: digitaliseerida ja automatiseerida protsessid. Võimaliku tulevase languse ootuses maandatakse ka riske, leides juba praegu kulude kokkuhoiu võimalusi.
Majanduslanguse ootusest hakati rääkima juba mitu aastat tagasi, viimasel ajal on pangad väljastanud majanduskasvu aeglustumise prognoose. Ka juhtivad finantseksperdid ootavad uuel aastal majanduse mõõdukat jahenemist.
Kui ettevõte soovib pakkuda oma klientidele parimat teenust, peab ta alustama enda töötajatest. Just seda põhimõtet järgib finantsteenuste võrdlusplatvorm Altero, kus ettevõtte juhtkond on oma meeskonna heaolu ja ühtsustunde kasvatamise seadnud strateegiliseks prioriteediks.